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成都航天博目电子科技有限公司
2026蓉漂人才荟天津专场招聘
10–35万元/年
工作地点
金牛区
消息原文
来源:化工学院招聘会信息通知群;2026年10月。公告中的规模、排名、业绩与待遇为招聘方自述。2026年10月27日天津大学专场已结束;企业岗位是否继续接收申请待确认。
以下为微信群消息所附招聘岗位表的企业条目,保留原表字段和行号。
原表第169行
序号:26
单位名称:成都航天博目电子科技有限公司
单位简介:中国航天科工二院二十三所成都航天博目电子科技有限公司(以下简称航天博目)注册地位于成都市金牛区,在北京设有分公司。公司聚拢集团优势资源,以装备技术需求为牵引,开展射频微系统技术和产品的研发配套,在西南区域着力打造开放式硅基先进封装工艺线和氮化镓射频工艺线。
航天博目以“建成行业领先的晶上微系统IDM企业”为目标,开展业务包括:微系统与模组研制、高端射频模拟芯片研制、“氮化镓+硅基封装集成”工艺制造服务,为发挥国资央企战略支撑作用、履行强军使命贡献坚实力量。
联系人:孙兆炀
联系电话:15001086193
岗位名称:微波电气设计
岗位职责:负责射频微系统产品电路设计、版图设计和仿真设计等
人数:2
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:电子信息工程、通信与信息系统、电磁场与微波技术
所在区县:金牛区
原表第170行
岗位名称:微系统设计
岗位职责:负责数字电路方案设计、硬件原理设计、版图设计等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:电子信息工程、通信与信息系统、电磁场与微波技术
原表第171行
岗位名称:微波芯片
(硅、砷化镓、氮化镓)
岗位职责:负责化合物芯片研发、原理图设计、电磁后仿真、版图规划等工作
人数:3
薪资待遇(万/年):20~35
学历要求:硕士/博士
专业要求:集成电路、微电子
原表第172行
岗位名称:模拟芯片设计
岗位职责:负责化合物功率放大器芯片的方案设计、电路设计、电磁仿真等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:微波、电子、通信类
原表第173行
岗位名称:硅基封装工艺整合
岗位职责:负责硅基封装工艺的总体方案制定、工艺流程整合与优化、工艺流程跟踪等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:微电子、电子、材料类
原表第174行
岗位名称:氮化镓工艺整合
岗位职责:负责氮化镓工艺的总体方案制定、工艺流程整合与优化、工艺流程跟踪等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:微电子、电子、材料类
原表第175行
岗位名称:氮化镓器件研发
岗位职责:负责氮化镓功率器件设计、负责氮化镓功率器件表征、功率器件器件物理研究等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:微电子、电子、材料类
原表第176行
岗位名称:可靠性与失效分析
岗位职责:负责产品和工艺的失效分析与改进,分析物理和电气特性,并进行测试验证等
人数:1
薪资待遇(万/年):20~25
学历要求:硕士
专业要求:微电子、电子、材料类
原表第177行
岗位名称:微波芯片产品工程师
岗位职责:负责射频芯片产品的研制测试与性能判定、批产封测交付、数据分析等
人数:1
薪资待遇(万/年):10~15
学历要求:本科
专业要求:电子通信
原表第178行
岗位名称:氮化镓工艺调试
岗位职责:根据产品设计要求制定工艺流程,进行光刻、蚀刻、沉积、离子注入等关键工艺的参数调试与验证等
人数:2
薪资待遇(万/年):10~15
学历要求:本科
专业要求:微电子、化学、半导体物理、材料科学
原表第179行
岗位名称:射频器件测试
岗位职责:负责射频器件的测试、与设计师对接测试结果等
人数:2
薪资待遇(万/年):10~15
学历要求:本科
专业要求:电子信息工程、微电子类
原表第180行
岗位名称:结构设计
岗位职责:负责结构设计
人数:1
薪资待遇(万/年):12~18
学历要求:本科
专业要求:机械工程
年薪筛选依据
原公告年薪口径;不同岗位、学历及地区分别适用,税费、公积金和补贴口径以原文为准。开放上限、约数及附加条件请核对证据原文。
薪资待遇(万/年):20~25
薪资待遇(万/年):20~35
薪资待遇(万/年):10~15
薪资待遇(万/年):12~18
海报原图
本条公告未关联可可靠识别的海报原图。
补充资料
以下为整理的公司地点参考和网页检索补充资料,分别标明来源。可通过链接核对。
检索日期:2026-10-31· 已搜索并整理
高校企业介绍将航天博目列为航天科工相关单位共同出资设立的企业,业务涉及射频微系统及微电子。
依据公开网页检索结果整理;官网自述、往年招聘和转载信息不等于本届岗位承诺。